家政服務為何越來越搶手？

? ? ? ?2020年我國新增超過79萬家家政相關的企業和2019年同比就增長了200%從業者的數量也在增加，但我國家政服務的供需矛盾卻沒有緩解。

那原因在哪里呢？

? ? ? ?首先是我國家政服務需求量太大了，數據顯示，國內百萬以上收入的家庭有7000萬，千萬收入家庭有400萬，億萬收入的家庭有15萬多，我國現在的家政服務人員是3000多萬，距離家庭收入百萬以上的需求還差的很遠，供需的缺口就達到3000萬還有2.4億的老人需要家政服務，你看這個市場有多大。

? ? ? ?第二點是家政從業者的專業能力偏低，我們看我國的家政人員88.6%都來自農村，文化水平偏低，年齡又偏大，80后從業者不足20%，目前我國家政市場，不會出現保姆荒，而像高素質高能力高情商的金牌家政又是少之又少。

? ? ? ?我們來看一下國外，美國有3800多所大學，這里就有700多所大學設有家政系，每年有數百萬年輕人在各大院校接受家政方面的訓練，但我國僅有122所院校開設了125個家政相關的專業，家政專業在校生僅為1300多人，和美國相比，人家是數百萬，我國不足千人，查的不是一星半點了吧，這是我國各大學該考慮的事情，培養家政服務人員，未來的市場是巨大的，怎樣才能讓專業的人才進入家政行業呢？我想有2點需要改正，第一就是提高行業的社會認可度，改變過去那種家政行業服務是低人一等的概念。以后的家政行業，取而代之的是什么，更加年輕? 化，更高端化的專業人才，目前一些海外留學回來的高學歷人士，他們進入家政行業，提供的都是家庭教育服務，不負責接送孩子，也不負責做家務，傳授知識是他們唯一的職責，他們拿的是高工資和高待遇。